Оглавление:
Таким образом, женщина социально защищена даже в том случае, если она трудоустроена по срочному договору. В следующих разделах мы рассмотрим все нюансы касательно продления больничного по беременности и родов: что нужно делать для оформления, как оплачивается дополнительный промежуток времени. Прежде всего, необходимо собрать пакет документов, среди которых числятся:
Для продления листка нетрудоспособности женщине нужно обратиться в одно из нижеперечисленных учреждений:
Передать документы необходимо главному врачу медицинского учреждения. При необходимости специалист назначит анализы и обследования.
По результатам исследований и на основании предоставленных документов врач решит, на сколько дней продлевается декретный отпуск: на 16 или на 40 суток. Свое решение он должен прописать в медицинской карте больной и на дополнительном больничном листке. Как правило, решение о целесообразности продления листка нетрудоспособности принимается в течение двух-трех дней с момента обращения женщины в медицинское учреждение.
Но если врач назначает дополнительные обследования и экспертизы, срок может растянуться до нескольких недель. Заявление на продление листка нетрудоспособности необходимо писать после посещения врача и проведения всех необходимых обследований.
В документе должна быть указана такая информация:
Образец заявления вы можете скачать здесь: Заявление на продление отпуска по БиР К заявлению руководителю компании женщине следует приложить такие документы:
После предоставления заявления руководитель компании ставит на документе свою подпись, после чего он передается в отдел кадров.
Там формируется приказ о начислении дополнительных дней к декретному отпуску. После его утверждения женщине выплачиваются дополнительные средства за добавленные дни декрета. Ознакомиться с образцом приказа вы можете тут: Бланк приказа о продлении отпуска по БиР Порядок оплаты и расчета дополнительного пособия при продлении декретного отпуска регламентируется Постановление Правительства РФ от 15.06.2007 N 375.
Дополнительные дни декретного отпуска оплачиваются организацией, в которой трудоустроена женщина. Если же в период беременности или после родов она уволилась, выплату производит орган социальной защиты города или населенного пункта, где прописана мать.
В отпуск в 2017 году она отправлялась на 28 дней, а в 2016 году отпускные были заменены денежной выплатой в размере 30 000 руб.
Поэтому кесарево сечение классифицируется как осложнение при родах: женщина может рассчитывать на 16 дней (дополнительно) декретного отпуска. Экстракорпоральное оплодотворение (ЭКО) – это процесс, при котором оплодотворение происходит в искусственных условиях. Процедура достаточно тяжело переносится женским организмом, часто возника Источник Сегодня узнала от знакомой, что вроде как если было кесарево, то выплатам должны вроде как добавлять за это что-то.
Так ли это?Знаю,что работающим продливают отпуск декретный. Но я просто официально нигде не работала до родов, поэтому про такой вид выплат как доплата в случае кесарева, нигде не интерисовалась.
Если ли воопще такое?Подскажите кто знает? мне уже все равно поздно туда обращатся, моей красуне уже 7 месяцев, просто чтоб знать на будущее.
Ато мне никто ни в консультации, ни в собесе ничего не сказал.
При этом если было произведено хирургическое вмешательство в виде кесарева сечения, то роды считаются сложными, в связи с чем по действующему законодательству роженице полагается дополнительный больничный длительностью в 16 дней. Если же беременность была многоплодной, то дополнительно предоставляется 54 дня, и в этом случае факт проведения оперативного вмешательства не учитывается, поскольку многоплодность уже считается осложняющем беременность фактором.
Больничный в связи с беременностью и родами, согласно российскому трудовому законодательству, предоставляется в сумме целиком, вне зависимости от того количества дней, что было израсходовано женщиной до дня родов. Рассмотрим, что необходимо, чтобы рассчитать пособие по осложненным родам: Шаг 1. Определить сумму дохода гражданки за последние 2 года.
Помните, что если у вас получается сумма менее 2017,81 руб., то в дальнейшем расчете не следует использовать подсчитанный заработок. Будет учитываться максимальный.
Шаг 3. Подсчитать размер пособия по формуле: В формулу подставляются полученные данные из «шага 2» и количество дней, которые полагаются по закону роженице. В наших случаях это либо 156, либо 194 дня.
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа! Это быстро и бесплатно! Оглавление:
Кесарево: плановое или экстренное? Это оперативное вмешательство для извлечения ребенка из матки путем разреза на ней.
Многоплодная беременность уже является осложненной, поэтому женщине заблаговременно выдается больничный лист на 194 дня.
Всем беременным при поступлении в стационар желательно иметь при себе копию декретного листка, потому что больничный после кесарева сечения (и прочих осложненных родов и послеродового периода) выдается на основании декретного больничного как его продолжение и, соответственно, оплачивается так же, как и декретный лист по средней заработной плате.
Выписывается данный листок лечащим врачом роддома, где произошли роды.
Если пациентка не знала о положенных ей 16 днях после осложненных родов, она может потребовать выдать ей продолжение больничного в любое время после выписки из роддома и учреждение, в котором происходили роды обязано выдать ей положенные 16 календарных дней. Оплата работодателем данного листка должна происходить в течение 10 дней после подачи больничного листка в бухгалтерию. Источник: http://www.mapapama.ru/childbirth/vydacha-bolnichnogo-posle-kesareva Добрый день.
Подскажите пожалуйста у меня были осложненные роды( кесарево сечение)в роддоме мне выдали больничный на 16 дней. Как он будет оплачиваться. 27 Февраля 2023, 08:28 ИРИНА, г.
А сколько счас платят за кесарево?
точнее сколько доплачивают? А какие документы еще нужно принести для пособия по рождению? насколько мне память не изменяет, свид о рожд, справка из загса ( ее выдают при оформлении свид о рожд) и спавка с работы мужа, что он ни чего на своей работе не получалСообщение было изменено пользователем 13-07-2012 в 15:12 даже никто ни разу не обмолвился сразу, как сдадите больничный лист в бухгалтерию. На сколько дней и как оплачивается дополнительный больничный?
Такой способ родоразрешения называли «царским», так как роженица не мучилась в процессе схваток.
Подобная операция не проводится по желанию.
Для того, чтобы ребенок родился в результате сечения, необходимы соответствующие показания. Плановое кесарево сечение обсуждается задолго до родов . К этому моменту и матери, и врачу уже известны обстоятельства, которые могут предполагать операционное вмешательство.
Связан он с тем, что при проверке специалистами ФСС правомерности оплаты больничных листов может возникнуть спорная ситуация, и действия бухгалтера посчитают неправомерными. Этот факт может повлечь за собой непринятие суммы пособия к зачету, начисление пени и штрафа, а также необходимость начисления НДФЛ и страховых взносов.
В ситуации, когда бухгалтер получил от сотрудницы дополнительный больничный лист, он начисляет по нему пособие, но вместе с тем он обязан запросить у работницы два документа: заявление на продление отпуска по беременности и родам; заявление о назначении пособия по беременности и родам.
Таким образом, женщина социально защищена даже в том случае, если она трудоустроена по срочному договору.
Узнайте, . Какой пастой заполнять больничный лист работодателю? Информация . В следующих разделах мы рассмотрим все нюансы касательно продления больничного по беременности и родов: что нужно делать для оформления, как оплачивается дополнительный промежуток времени.
Прежде всего, необходимо собрать пакет документов, среди которых числятся:
Для продления листка нетрудоспособности женщине нужно обратиться в одно из нижеперечисленных учреждений:
Передать документы необходимо главному врачу медицинского учреждения.
При необходимости специалист назначит анализы и обследования. По результатам исследований и на основании предоставленных документов врач решит, на сколько дней продлевается декретный отпуск: на 16 или на 40 суток.
Свое решение он должен прописать в медицинской карте больной и на дополнительном больничном листке. Как правило, решение о целесообразности продления листка нетрудоспособности принимается в течение двух-трех дней с момента обращения женщины в медицинское учреждение. Но если врач назначает дополнительные обследования и экспертизы, срок может растянуться до нескольких недель.
Заявление на продление листка нетрудоспособности необходимо писать после посещения врача и проведения всех необходимых обследований.
В документе должна быть указана такая информация:
Образец заявления вы можете скачать здесь: К заявлению руководителю компании женщине следует приложить такие документы:
После предоставления заявления руководитель компании ставит на документе свою подпись, после чего он передается в отдел кадров. Там формируется приказ о начислении дополнительных дней к декретному отпуску. После его утверждения женщине выплачиваются дополнительные средства за добавленные дни декрета.
Ознакомиться с образцом приказа вы можете тут: Порядок оплаты и расчета дополнительного пособия при продлении декретного отпуска регламентируется . Дополнительные дни декретного отпуска оплачиваются организацией, в которой трудоустроена женщина. Если же в период беременности или после родов она уволилась, выплату производит орган социальной защиты города или населенного пункта, где прописана мать.
» » 22.08.2023 составляет 140 или 194 дня (одно- или многоплодная беременность). По результатам родов врач может принять решение продлить период отдыха женщины после родов и выдать листок нетрудоспособности.
Дополнительный больничный служит основанием для продления отпуска на работе и назначения пособия за дополнительные дни. Статья описывает типовые ситуации.
Чтобы решить Вашу проблему — или позвоните бесплатно: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно!
Продление отпуска на 16 дней и выдача дополнительного больничного возможно:
Продление декрета на 54 дня возможно при выявлении в ходе родов многоплодной беременности.
Такая ситуация — редкость, однако, возможна.
Если кесарево сечение прошло с осложнениями, или данная операция явилась следствием осложненных родов, то врач может принять решение о выписке еще одного листа нетрудоспособности на 16 дней.
То есть при кесаревом сечении продлить декрет могут только в случае, если это будет сопровождаться осложнениями для здоровья женщины.
Получение женщиной еще одного больничного листа служит основанием для получения пособия и продления отпуска по беременности и родам на работе.
Чтобы оформить продление, нужно выполнить ряд действий:
По завершению продленного отпуска по БиР можно оформить декрет по уходу с ребенком. Начисление ежемесячного пособия на ребенка начнется только после завершения декрета по БиР.
Пособие за дополнительные дни считается по формуле: Пособие = Среднедневной заработок * Дополнительные дни.
Среднедневной заработок = (Заработок за 1-й год + Заработок за 2-й год) / (730 (731) — Исключаемые дни).
В расчете декретных важно, чтобы среднедневной заработок был не меньше и не больше .
По ссылкам можно ознакомиться с актуальными значениями на 2023 год. Для оформления продления декрета потребуются следующие документы:
Скачать заявление о предоставлении дополнительных 16 дней больничного по БиР — Скачать приказ о продлении декрета — .
Декрет по БиР может быть продлен работодателем только на основании листка нетрудоспособности.
Данный документы выдает медучреждение при наличии на то оснований — осложненные роды. Для оформления продления составляется приказ, за добавленные дни считается декретное пособие. Отпуск по уходу за ребенком можно будет оформить только после окончания дополнительных декретных дней.
Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — или позвоните бесплатно: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно!
Медицинское вмешательство не представляет опасности для матери и ребенка. Доктор назначает процедуру планово, если будущая мама имеет проблемы со здоровьем.
Например, обнаруживаются проблемы с сердечно-сосудистой системой или причиной является неправильное прилежание. Операция показана, когда обычные роды угрожают жизни будущей мамы и малыша.
В следующих разделах мы рассмотрим все нюансы касательно продления больничного по беременности и родов: что нужно делать для оформления, как оплачивается дополнительный промежуток времени. Прежде всего, необходимо собрать пакет документов, среди которых числятся:
Для продления листка нетрудоспособности женщине нужно обратиться в одно из нижеперечисленных учреждений:
Передать документы необходимо главному врачу медицинского учреждения. При необходимости специалист назначит анализы и обследования.
По результатам исследований и на основании предоставленных документов врач решит, на сколько дней продлевается декретный отпуск: на 16 или на 40 суток. Свое решение он должен прописать в медицинской карте больной и на дополнительном больничном листке.
Как правило, решение о целесообразности продления листка нетрудоспособности принимается в течение двух-трех дней с момента обращения женщины в медицинское учреждение. Но если врач назначает дополнительные обследования и экспертизы, срок может растянуться до нескольких недель. Заявление на продление листка нетрудоспособности необходимо писать после посещения врача и проведения всех необходимых обследований.
В документе должна быть указана такая информация:
О возможном вреде препаратов, которые применяются во время проведения кесарева сечения, а также о последствиях пренебрежения необходимости для ребенка пройти по родовым путям сказано немало. Но некоторые мамы до сих пор думают, что «рожать» на операционном столе, благодаря сделанному врачом надрезу в брюшной стенке, легче.
Работающим женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию, пособие по беременности и родам устанавливается в размере 100% среднего заработка.Больничный по беременности и родам См.
также: Оформление больничного листа Заполнение больничного листа Расчет и оплата больничного Стаж для расчета больничного Больничный по уходу за ребенком Единовременно на 140 календарных дней (70 дней до родов 70 дней после родов). При многоплодной беременности – на 194 календарных дня (84 дня до родов 110 дней после родов).
Если операция прошла успешно, то женщина может рассчитывать еще на 16 дней отдыха.
Если развились какие-либо осложнения после хирургического вмешательства, тогда освобождение от работы продлевается до 40 суток. государство предоставляет дополнительные 40 дней отпуска по родам.
Чтобы получить 16-40 дней к декрету, женщине нужно оформить дополнительный больничный.
Продлением отпуска по беременности и родам занимаются врачи женских консультаций, перинатальных центров, местных поликлиник.
Для оформления дополнительного больничного необходимо обратиться в одно из этих учреждений с заявлением.
Образец данного документа можно попросить у сотрудников медицинского заведения либо скачать в интернете.
Писать и подавать заявление требуется главному врачу больницы либо поликлиники.
Необходимо предоставить комплект документов:
В большинстве случаев решение о продлении больничного листка принимается в течение 2-3 дней после подачи заявления. Бывают ситуации, когда врач направляет женщину на прохождение обследования, медицинскую экспертизу, В этом случае срок принятия решения может затянуться на несколько недель. Чтобы получить оплачиваемый отпуск в связи с операцией кесарево сечение, важно, чтобы больничный лист был оформлен на бланке установленного образца.
В документе должна быть приведена такая информация:
Больничный бланк должен быть заполнен понятным почерком, не иметь помарок либо исправлений. Мнение экспертаИрина ВасильеваЭксперт по гражданскому правуДополнительный больничный лист женщине следует предоставить работодателю в течение 30 дней после родов. Руководитель предприятия утверждает документ о нетрудоспособности и издает .
Декретный отпуск и дополнительный . проводится путем умножения женщины в сутки, на количество дней нетрудоспособности.
Таким образом, если женщине при родах было проведено кесарево сечение, тогда она имеет право на продление листка о нетрудоспособности. Как правило, срок дополнительного отдыха составляет 16 дней. Для получения освобождения от работы и выплат, необходимо обратиться с заявлением в медучреждение за больничным листком.
Правильно оформленный документ следует подать работодателю в тридцатидневный срок после совершения операции. Дорогие читатели,
Подробнее читайте в статье «У работника родилась двойня» (см. № 10 (октябрь) «БУХ.1С» за 2012 год, стр.
16). Удовлетворив просьбу сотрудницы и выплатив пособие, бухгалтер идет на определенные риски. Если при проверке специалисты ФСС РФ не примут к зачету сумму пособия по дополнительному больничному, оформленному роддомом, организации грозят пени и штрафы.
На сумму, не признанную пособием, нужно будет начислить НДФЛ, страховые взносы. Поскольку доначисление производится в режиме исправления ошибок (т. е. «задним числом»), возможно начисление пеней за весь период просрочки перечисления обязательных платежей.
При получении дополнительного больничного практикующему специалисту нужно решить вопрос, следует ли запросить у сотрудницы заявление на продление отпуска по беременности и родам или самого факта наличия листка нетрудоспособности достаточно, чтобы отпуск был продлен «автоматически».
Для назначения и выплаты дополнительного пособия по беременности и родам представляется листок нетрудоспособности и заявление о продлении отпуска по беременности и родам и назначении пособия по беременности и родам.
Это следует из пункта 16 приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н
«Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей»
. Высока вероятность того, что данный документ могут потребовать специалисты ФСС РФ в рамках контрольных мероприятий (см. например, консультацию, приведенную на сайте регионального отделения ФСС РФ — ).
Поэтому заявление сотруднице лучше оформить. Необходимо иметь в виду, что организации оформляют только раздел «Заполняется работодателем».
Руководствоваться при этом нужно Порядком, утв.
приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н.
На часть листка, оформленную медицинской организацией, также стоит обращать внимание, чтобы при необходимости вернуть его сотруднице для исправления ошибок. Напомним, что при наличии ошибок в заполнении листка нетрудоспособности он считается испорченным и взамен него медицинской организацией оформляется дубликат листка нетрудоспособности.
Наиболее частый вопрос, который возникает у практикующих специалистов — можно ли принимать к оплате дополнительный листок нетрудоспособности в связи с осложненными родами, который оформлен как первичный.
Важно понимать, что страховой случай в данной ситуации один — отпуск по беременности и родам.
Однако медицинский работник, выписывающий первичный листок не может прогнозировать течение родов.
Роддом же зачастую не считает нужным оформлять больничный как продолжение. Советуем обратить внимание на образец «Дополнительный отпуск при осложненных родах», размещенный на сайте ФСС РФ (см.
). В нем листок оформлен как продолжение первичного. Аналогичные рекомендации даются на сайтах региональных отделений ФСС РФ (см., например, ).
Если в бухгалтерию поступил листок нетрудоспособности в связи с осложненными родами, оформленный как первичный, лучше вернуть его сотруднице для переоформления в медицинской организации.
В нынешних правилах этого нет.
АРГУМЕНТ 2. Сам порядок выписки декретных больничных устроен так, что порой чисто технически не позволяет роддому оформить листок на дополнительные 16 дней как продолжение. Ведь в листе-продолжении нужно указывать номер первичного листка. А информация об этом номере у роддома есть далеко не всегда, поскольку больничный на 140 дней декретного отпуска обычно выписывает не он, а женская консультация, .
“Мы в спорных случаях звоним в свой соцстрах, чтобы узнать его отношение к конкретному больничному.
Сказали, что не оплатят, — сразу делаем письменный запрос с просьбой проверить правильность оформления листка и несем в Фонд. Потом с его письменным ответом о том, что больничный оформлен неверно, отправляем работника в медучреждение за дубликатом”.
Тамара Николаевна, бухгалтер, г. Омск АРГУМЕНТ 3. Работодатель вообще не вправе контролировать правильность оформления больничного и соблюдение порядка его выдачи.
Поэтому ФСС не может отказать работодателю в зачете (возмещении) суммы пособия, если в больничном есть такие нарушения.
ФСС в подобных случаях вправе потребовать возмещения расходов на выплату пособия от медучреждения, неверно оформившего листок. Такова позиция ВАС. АРГУМЕНТ 4. В больничном на дополнительные 16 дней декрета есть специальный код в ячейке «доп код» — 020.
Он показывает, что больничный выписан именно на дополнительный декретный отпуск. И уже только из одного наличия этого кода в листке однозначно следует, что им оформлено продолжение страхового случая, а не новый страховой случай.
Когда работница принесет вам больничный на 140 дней отпуска по беременности и родам, снимите с него копию, отдайте ей и попросите прикрепить к обменной карте. Тогда, если у женщины вдруг возникнет право на дополнительные 16 дней отпуска, роддому легче будет оформить больничный на них как продолжение. Кстати, такой же совет будущим мамам иногда дают и врачи женских консультаций, выписывающие больничные.
Из-за того что листок на дополнительные 16 дней оформлен как первичный, а не как продолжение, нового страхового случая не возникает. Поэтому логично рассчитать выплату по такому больничному исходя из того же среднего дневного заработка, на основании которого оплачивали больничный на основной отпуск по беременности и родам.
Однако специалист ФСС придерживается иного мнения. “Если на дополнительные 16 дней отпуска по беременности и родам был выдан первичный листок нетрудоспособности, то и пособие по нему надо рассчитывать как по новому страховому случаю, то есть заново определить расчетный период и исходя из него — дневной заработок.
Другого варианта нет”. ИЛЬЮХИНА Татьяна Митрофановна ФСС РФ Предупреждаем: официальных писем ФСС на этот счет нет и не факт, что его отделения на местах придерживаются такой же позиции.
Поэтому спокойно ей последовать вы можете, только если даты начала дополнительного и основного декретного отпусков приходятся на один календарный год. В ином случае дневное пособие за дополнительный отпуск может отличаться от дневного пособия за основные 140 дней.
Таким образом, женщина социально защищена даже в том случае, если она трудоустроена по срочному договору.В следующих разделах мы рассмотрим все нюансы касательно продления больничного по беременности и родов: что нужно делать для оформления, как оплачивается дополнительный промежуток времени.Прежде всего, необходимо собрать пакет документов, среди которых числятся:
Для продления листка нетрудоспособности женщине нужно обратиться в одно из нижеперечисленных учреждений:
Передать документы необходимо главному врачу медицинского учреждения.
При необходимости специалист назначит анализы и обследования.По результатам исследований и на основании предоставленных документов врач решит, на сколько дней продлевается декретный отпуск: на 16 или на 40 суток.Свое решение он должен прописать в медицинской карте больной и на дополнительном больничном листке.Как правило, решение о целесообразности продления листка нетрудоспособности принимается в течение двух-трех дней с момента обращения женщины в медицинское учреждение.Но если врач назначает дополнительные обследования и экспертизы, срок может растянуться до нескольких недель.Заявление на продление листка нетрудоспособности необходимо писать после посещения врача и проведения всех необходимых обследований.В документе должна быть указана такая информация:
Образец заявления вы можете скачать здесь:Заявление на продление отпуска по БиРК заявлению руководителю компании женщине следует приложить такие документы:
После предоставления заявления руководитель компании ставит на документе свою подпись, после чего он передается в отдел кадров.Там формируется приказ о начислении дополнительных дней к декретному отпуску.
После его утверждения женщине выплачиваются дополнительные средства за добавленные дни декрета.Ознакомиться с образцом приказа вы можете тут:Бланк приказа о продлении отпуска по БиРПорядок оплаты и расчета дополнительного пособия при продлении декретного отпуска регламентируется Постановление Правительства РФ от 15.06.2007 N 375.Дополнительные дни декретного отпуска оплачиваются организацией, в которой трудоустроена женщина.Если же в период беременности или после родов она уволилась, выплату производит орган социальной защиты города или населенного пункта, где прописана
Беременность и роды — это целый этап в жизни женщины, который коренным образом меняет ее привычный образ жизни. Во время беременности появляются новые привычки, другая форма тела, гормональный фон и настроение.С увеличением срока ходить становится тяжелее, забота о собственном здоровье и здоровье будущего малыша становится на первый план, а работа и окружающий мир отходят на второй.
Все мысли и действия посвящены будущему малышу.Для обеспечения оптимального комфорта, заботы о здоровье и режиме беременной, всем работающим женщинам выдают листок нетрудоспособности по беременности и родам. Если женщина в ожидании одного ребеночка, то ей выдают 140 дней (70 дней до родов и 70 дней после родов).При ожидании двух и более малышей одновременно, будущей маме приходится не просто, ее беременность и роды проходят под строжайшим контролем, так как сопряжены со многими рисками, поэтому, ей выдают более длительный листок нетрудоспособности, который составляет 194 дня и оформляется он на сроке 28 недель.Интересно! Впервые в мире о лечебно-охранительном режиме женщины задумались именно в России (тогда СССР).
С 1917 года женщинам давали 112 дней декретного отпуска (по восемь недель до и после родов) и оставляли за женщиной рабочее место. И только в 1952 году понятие о декретном отпуске было принято в остальном мире по решению Женевской конвенции.К сожалению, не все роды проходят гладко и периодически происходят осложнения, которые в частности могут закончиться операцией кесарева сечения.
Кесарево сечение — это полостная операция.Она сопровождается более длительным периодом реабилитации, кровопотеря больше физиологической, нередко приводящая к анемии различной степени тяжести.Гораздо больший процент осложнений приходится именно на пациенток, перенесших оперативные роды, нежели обычные, соответственно, необходим более тщательный контроль и наблюдение в послеродовом периоде.Выписка происходит на пятый-восьмой день при благоприятном течении послеродового периода, в зависимости от родильного дома.В понятие «осложненные роды» входит не только кесарево сечение, но также роды, закончившиеся наложением акушерских щипцов или вакуум-экстрактора, тяжелая анемия, требующая переливания крови, эклампсия, преждевременные роды после 30 недель, эндометрит после родов и многие тяжелые общие заболевания женщины.При наступлении преждевременных родов у женщины с 22-й по 30-ю неделю, пациентке выдается одновременно и декретный лист, и дополнительные 16 дней больничного листа, то есть 156 дней в общей сложности.Согласно приказу Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н кесарево сечение входит в понятие «осложненные роды».Для всех женщин, которые официально трудоустроены и имеют на руках листок нетрудоспособности по беременности и родам, положена выдача дополнительного больничного на 16 дней.Совет! При получении листка нетрудоспособности по беременности и родам, сделайте ксерокопию, на которой хорошо видно номер больничного и даты открытия и закрытия, тогда роддом быстрее и легче выпишет вам продолжение листка нетрудоспособности на 16 дней.Довольно часто задаваемый вопрос – полагается ли дополнительный больничный лист, если беременность многоплодная и закончилась кесаревым сечением?Ответ – нет.
Многоплодная беременность уже является осложненной, поэтому женщине заблаговременно выдается больничный лист на 194 дня.Всем беременным при поступлении в стационар желательно иметь при себе копию декретного листка, потому что больничный после кесарева сечения (и прочих осложненных родов и послеродового периода) выдается на основании декретного больничного как его продолжение и, соответственно, оплачивается так же, как и декретный лист по средней заработной плате.Выписывается данный листок лечащим врачом роддома, где произошли роды.Если пациентка не знала о положенных ей 16 днях после осложненных родов, она может потребовать выдать ей продолжение больничного в любое время после и учреждение, в котором происходили роды обязано выдать ей положенные 16 календарных дней.Оплата работодателем данного листка должна происходить в течение 10 дней после подачи больничного листка в бухгалтерию.
Беременность считается одним из важных этапов в жизни каждой женщины. Вынашивание ребенка считается огромной нагрузкой на организм, и с учетом этого незадолго до появления малыша на свет будущая мамочка уходит в отпуск по беременности и родам.
К сожалению, не каждые роды протекают легко и гладко, и часто применяется такое понятие, как осложненные роды.
На сегодняшний день кесарево сечение считается распространенным способов рождения ребенка, и после его проведения обычно выдает дополнительный больничный. Такой документ можно получить в том медицинском учреждении, в котором проходили роды.Появление ребенка на свет может происходить как в ходе обычных родов, так и с помощью кесарева сечения.
Такую операцию начали проводить еще в древние времена, когда после отхождения вод проходило слишком много времени, а схватки слишком затягивались. В такой ситуации родственниками пациентки приходилось принимать решение о необходимости спасения женщины или ребенка, и в чреве делался разрез.С развитием медицины и появлением анестезии появление ребенка на свет путем кесарева сечения стало все больше применяться в семьях богатых людей. При таком виде родоразрешения пациентка не испытывала схваток и не мучилась, поэтому кесарево сечение называли царским.На сегодняшний день такая операция считается одним из распространенных видов принятия родов в медицинских учреждениях.
Кесарево сечение представляет собой сложную операцию, поэтому ее не проводят лишь по желанию пациентки.
Для того чтобы ребенок появился на свет таким путем важно наличие определенных показаний.Плановое кесарево сечение назначается еще задолго до предполагаемой даты родов.
К тому времени будущая мамочка уже знает обо всех нюансах и особенностях, которые могут возникать в ходе такой операции.Обычно плановое оперативное вмешательство назначается в следующих случаях:
Важно помнить о том, что получить дополнительный больничный лист женщина может в стенах медицинского учреждения, но его оплатой должен заниматься ее работодатель.
Обычно на подготовку к рождению ребенка женщине дается 140 календарных дней. В том случае, если было проведено кесарево сечение или роды были слишком сложными, то к назначенным 140 дням добавляются еще 16 дней. Это обозначает, что отпуск по беременности и родам у женщины при осложненных родах составляет 156 дней.Отдельно в законодательстве отмечены женщины, которые ожидают рождение двоих и более детей.
В такой ситуации обычно отпуск по беременности и родам увеличивается с 140 суток до 180 календарных дней.
Следует помнить о том, что даже при осложненных родах с многоплодной беременностью срок больничного листа не может превышать 180 суток.На самом деле, выдача дополнительного больничного листа по беременности и родам проводится довольно часто и не только после проведения кесарева сечения.
В последние годы ужесточился контроль за различными больничными листами, и их выдача без причины может быть уголовно наказуема.Женщине следует помнить о том, что полученный дополнительный больничный после кесарева сечения необходимо предоставить на свое место работы в течение месяца.
Вместе с предоставлением такого документа женщиной пишется заявление, в котором указывается причина, на основании которой она претендует на увеличение отпуска по беременности и родам. Следует помнить о том, что к такому заявлению должен обязательно прилагаться дополнительный больничный лист.Несмотря на то, что лист по нетрудоспособности женщине выдало медицинское учреждение, его оплатой занимается работодатель. Законодательство не определяет точный срок, в течение которого необходимо предоставить декретные.
Однако, практика свидетельствует о том, что выплата должна быть произведена в течение 1 месяца после подачи всех документов и написания заявления.В некоторых случаях работодатель может отказаться от оплаты дополнительного больничного, который выдан женщине при кесаревом сечении либо осложненных родах Чаще всего это происходит в той ситуации, когда имеются некоторые ошибки и неточности в оформлении документа.Кесарево сечение считается достаточно сложной операцией, в ходе которой могут возникнуть различные осложнения. Дополнительный больничный лист считается хорошим подспорьем для того, чтобы молодая мамочка провела дома несколько дополнительных недель и отдохнула.